品牌經理崗位職責：
1、充分了解公司發展戰略并與公司發展高度保持一致，全面主持店面的管理工作，切實落實各項營銷策略的實施；
2、跟據品牌銷售情況及市場定位適時提出建設性的建議及不斷修正；
3、隨時關注了解高端女裝市場銷售行情，特別是片區同行貨品、人員、動態銷售情況，并實時調整銷售策略；
4、督導店長執行各分工管理的執行情況；
8、定期制定培訓及教育訓練計劃并親自實施。
9、督導商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量、優化進銷存
10、督導門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度，將損耗減到最??；
11、掌握門店各種設備的維護保養知識并對員工進行培訓；
12、督導門店內外的清潔衛生，負責保衛、防火等作業管理；
13、善于處理顧客投訴和銷售工作中所發生的突發事情及各種矛盾；
14、有培養員工梯隊建設能力，一至兩年能培養一名督導、店長；

品牌經理任職資格
1、大專及以上學歷,專業不限；精通英語、日語優先；
2、3年以上零售業管理工作經驗，具有較強的終端零售銷售及店務賬務管理經驗；
3、對每年當季設計師品牌女裝的專業知識及時尚趨勢有一定了解及銷售經驗
4、對色彩敏感、對從事高端服裝行業 ，時尚行業有一定的經驗及見解
5、自我突破能力強、有創新能力和團隊協作精神，帶領團隊不斷突破銷售業績
6、具有出色的自我激勵能力和追求自我發展的愿望
7、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執行；
8、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
9、年齡25-40歲。
工作地點：武漢、宜昌

HCH CULTURE
HAUTE COUTURE 高級時裝 CREATIVENESS 創造才思 HANDMADE 手工制造
人才招聘信息
公司簡介
武漢清新服飾公司自2002年誕生于武漢,至今經營數十載，服飾專賣店遍布武漢三鎮各大購物中心。經營海內外多個知名設計師品牌，公司致力于搜羅全球高水準的設計師品牌和設計創意，整合世界優質設計資源，是最新潮流時尚創意，文化藝術，生活方式的傳播者和引領者。2013年開始成立HCH惠存集團,旗下包括惠存國際貿易公司主打海外設計師品牌，武漢清新服飾公司于2002年開始代理例外至今、又新增代理UMA,E+等著名品牌,武漢清清商貿公司代理NISISS(怡夕)，DECOSTER德詩等。在武漢新天地6號樓及11號樓開設HCH兩個設計師品牌集合店，內有咖啡等時尚創意理念融合，是最新生活方式體驗店。
豐富的福利
1、按國家規定繳納社會保險（養老、醫療、工傷、失業、生育）和住房公積金
2、良好的工作環境及工作餐（餐補）
3、享受帶薪年假及“勞動法”規定的相關假期、節假日福利、生日福利、婚假
3、免費提供配套設施齊全的宿舍
4、月度、季度、年度績效獎金及薪資漲幅、職位晉升
5、提供入職培訓、專業培訓、文化培訓
6、入職一年以上在職員工每年享受全面體檢
7、不定期舉行豐富多彩的企業文化活動
8、員工春酒抽獎及春節福利
9、員工內購折扣福利

公司代理品牌有:EXCEPTION 例外（中國）、 YMOYONT（中國）、 NISISS怡夕（中國）、
E+（中國）、DECOSTER德詩（中國）……

UMA WANG (中國)、BANXIAOXUE(中國)、GUIDI（意大利）、marvielab(意大利)、BARNY NAKHLE（意大利）、SIMONA TAGLIA（意大利）、PERSY JEWELLERY（意大利）、
support surface（日本）、Cornelian Taurus by Daisuke Lwanaga（日本）……