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團(tuán)險業(yè)務(wù)分部經(jīng)理

刷新時間:2018-11-24

恒大人壽保險有限公司河南分公司

9-13萬

新鄉(xiāng)市 | 本科 | 3-5年

基本信息
工作地點:新鄉(xiāng)市 所屬部門:團(tuán)險業(yè)務(wù)部
職位類別:渠道經(jīng)理/主管 招聘人數(shù):1 人
匯報對象:中心支公司/分公司本部分管領(lǐng)導(dǎo)
職位描述

職責(zé)描述:
1、 全面負(fù)責(zé)團(tuán)險業(yè)務(wù)銷售和管理工作,達(dá)成分公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo);
2、 制定機構(gòu)團(tuán)險年度、月度工作規(guī)劃并推動執(zhí)行;
3、 通過企劃、督導(dǎo)等方式推動團(tuán)險各項任務(wù)指標(biāo)的達(dá)成;
4、 履行反洗錢義務(wù),發(fā)現(xiàn)大額投保或交易異常等行為,及時向中心支公司分管領(lǐng)導(dǎo)匯報;
5、 執(zhí)行團(tuán)險業(yè)務(wù)的各項管理制度及流程,以對業(yè)務(wù)活動進(jìn)行管理;
6、 執(zhí)行團(tuán)險內(nèi)部工作制度及流程,以進(jìn)行工作管理,理順工作流程,完善工作規(guī)范;
8、 負(fù)責(zé)團(tuán)險業(yè)務(wù)團(tuán)隊建設(shè)與發(fā)展,做好人力資源相關(guān)工作;
9、 對銷售人才隊伍的招募、考核、離職進(jìn)行管理,統(tǒng)計并分析各種人力數(shù)據(jù)以對業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持;
10、對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析,以對業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持;
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職要求:
1、學(xué)歷、專業(yè)要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗要求:六年以上壽險保險公司工作經(jīng)驗,四年以上相關(guān)管理經(jīng)驗;
3、專業(yè)資格/技能要求:熟悉保險法和勞動政策法規(guī)、管理學(xué)、壽險業(yè)務(wù)培訓(xùn)知識;精通團(tuán)險營銷的運作模式,精通團(tuán)險各種業(yè)務(wù)知識及產(chǎn)品知識。

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗:3-5年
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話 專業(yè)要求:保險、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:10000人以上
所屬行業(yè):金融(銀行/保險)
企業(yè)介紹

恒大集團(tuán)是集民生住宅、文化旅游、農(nóng)牧、保險、健康及體育為一體的企業(yè)集團(tuán)。總資產(chǎn)5400億,員工8萬人。2014年銷售額1315億,納稅171億;2015年前10月銷售1545億,全年銷售目標(biāo)1800億,2016年成功進(jìn)入世界500強。
  恒大人壽保險有限公司(原中新大東方人壽保險有限公司,以下簡稱“恒大人壽”), 于2006年經(jīng)中國保監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立,主要經(jīng)營人壽保險、健康保險和意外傷害保險等保險業(yè)務(wù)。
  恒大人壽秉承“客戶第一、服務(wù)至上”的理念,以“專心、專注、專業(yè)”的精神,致力于提供符合廣大人民群眾需求的保險產(chǎn)品,確??蛻舨∮兴t(yī)、老有所養(yǎng)、意外無憂,并通過對客戶資產(chǎn)的精細(xì)化管理,實現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值,為客戶的美好生活提供財富支撐。
  恒大人壽以誠信責(zé)任為根本,以卓越服務(wù)為核心,努力成為客戶信賴和滿意的、最具有價值創(chuàng)造力的壽險公司!

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