行政人事經理
崗位職責：
在中心總監的帶領下：
1、負責集團日常人力資源管理工作，招聘、培訓、員工關系管理等；
2、負責集團日常運營管理工作，計劃管理、會議管理、組織績效管理等；
3、負責集團日常行政事務管理及后勤管理，檔案、證照、固定資產、公司活動等；
4、推進集團企業文化建設，負責企業文化的宣導、展示及員工活動的策劃與組織安排；
5、負責公司行政、人力、運營板塊制度流程的完善與優化設計。
6、負責與各部門的業務溝通、對接、協調工作，保障公司的日常運營有序、合理、高效開展。
任職資格：
1、本科以上學歷，行政管理、人力資源管理等相關專業；
2、5年以上地產行業經驗，其中2年以上同崗位經驗；
3、熟悉房地產全流程及運營管理基本流程；
4、熟悉國家政策、善于溝通協調、團隊整合、知人善用、企業文化建設等；
5、有責任心、大局觀，團隊意識強。

永豐集團始成立于1996年，總注冊資金數億元，具有省建設廳認定的專業一級開發資質。集團成長二十年來，以"客戶至上、營造豐盈生活；長足發展、企業健康成長；回報社會、實現社會責任"為經營理念，始終保持穩健的發展作風，穩扎穩打，經過多年市場的洗禮，實現了向專業化、品牌化地產開發集團的演變，形成了獨特而成熟的運作體系，現己成為是集房地產開發、工程建設、投資管理、物業管理等多領域經營的集團化公司。

集團下屬河南永豐建設開發集團有限公司（房地產開發一級資質）、河南金質實業有限公司（房地產開發三級資質）、河南金湖建設實業有限公司（房地產開發三級資質）、周口市金質房地產開發有限公司（房地產開發三級資質）、河南樂邦物業管理有限公司（物業服務三級資質）。

永豐集團成立之初即秉承"永筑豐盈生活"的理念，以"改善型為重點，堅持產品主義，走差異化競爭路線"的產品戰略導向，先后開發了永豐·新城、永豐·新都等大型惠及民生的保障性住房；永豐心座、永豐·天城麗景、永豐·新城國際、永豐·觀瀾國際、永豐·樂城等多個精品樓盤，累計開發面積達一百多萬平方米，不懈的努力、貼心周到的服務使永豐取得了驕人業績，贏得了良好的口碑，贏得了政府、合作伙伴、特別是廣大業主的信賴和支持。集團公司連續多年銷售額、銷售面積、納稅額均位居河南省前列。

永豐始終把人才作為第一資本，多年來堅持以培養、引進兩種方法并行，培養并吸收了大量房地產各類精英人才，聚集起一批優秀員工，形成了一支積極向上、不斷進步的學習型團隊，確保了公司發展的人才需求。

永豐始終秉承"永筑豐盈生活"的理念，以"做中國房地產綜合開發品牌企業"為愿景，并確定了建基鄭州、專注河南、品牌經營的發展戰略。目前已在省內獲得多個項目。多年來積累了豐富的房地產開發、工程建設、物業管理、投資管理等經驗，具有很強運營能力，年復合增長率連續多年都在30%以上，在同行中處于先進水平。

永豐積極承擔社會責任，投身各項公益事業。汶川地震、玉樹之災、省會公共交通建設、公交捐贈都能看到永豐人的身影。

永豐正以忠誠、團結、創新、拼搏、務實、高效的企業形象在發展道路上奮力前行，以勤勞智慧之手描繪公司發展藍圖。