工作職責:
1. 負責子公司業務人員招聘、包括招聘渠道的開拓；錄用流程，員工信息管理與員工的人事檔案管理工作、員工關系、勞動糾紛處理工作。
2. 負責子公司員工薪酬核算和社保公積金繳納工作等。
3. 建立子公司的規章制度，并持續優化調整，并監督執行。
4. 負責公司以及集團供應鏈主要會議的會務組織，會務的前、中、后的準備工作，包括會議紀要的輸出。
5. 負責集團供應鏈以及子公司團隊活動的組織策劃與執行工作。
6. 負責公司行政后勤管理工作，包括辦公室環境的優化，辦公位的統籌，行政性合同管理、差旅管理、等其他行政后勤工作。
7. 領導交辦的其他工作。

任職資格:
1、 本科及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業。
2、 從事5年以上行政人事資源管理工作經驗，熟悉勞動法以及相關法律法規。
3、 英語聽說讀寫能力良好，具備較好的公文寫作能力；
4、 具有較強的組織協調及溝通能力；能獨立開展各項工作；
5、 工作認真細致、正直親和，責任心強，承壓能力強；
6、 有過集團規模工作經驗者最宜

微創醫療科學有限公司（以下簡稱“微創?醫療”）起源于1998年成立的上海微創醫療器械（集團）有限公司，是一家中國領先的高端醫療器械集團，總部位于中國上海張江高科技園區，致力于通過不斷創新向市場提供能挽救并重塑患者生命或改善其生活質量的高性價比醫療方案。微創?醫療為香港上市公司，股票代碼00853。
微創?醫療已上市產品達165個，覆蓋心血管介入產品、骨科醫療器械、大動脈及外周血管介入產品、電生理醫療器械、神經介入產品、心律管理產品、糖尿病及內分泌醫療器械和外科手術等十大領域。微創?醫療的產品已進入全球逾5000家醫院，涵蓋亞太、歐洲和美洲等主要市場。在世界范圍內，平均每18秒，就有一個微創?醫療的產品用于救治患者生命或改善其生活品質或用于幫助其催生新的生命。其中，冠脈藥物支架產品為第一個國產藥物支架系統，自2004年上市以來持續保持國內市場占有率領先，2014年推出的全球首個藥物靶向洗脫支架系統更是使微創?醫療在冠脈支架領域完成了從追隨者到引領者的跨越。在骨科關節領域，微創?醫療的市場占有率目前位居世界第四。
微創?醫療專注于自主創新，已擁有專利（申請）1600余項，多項產品獲得國家科學技術進步二等獎等國家和省部級榮譽，在中國上海、江蘇、浙江、北京、深圳和美國的孟菲斯等地均建有生產研發基地。通過海外并購和合資等方式，微創?醫療正逐步推進全球化的產業布局。公司現有員工3000余名，其中約三分之一為海外員工。
秉承“盡精微 致廣大”的管理理念，微創?醫療在強調以人為本的同時，將對細節的追求和創新的堅持深深融入企業基因之中。微創?醫療希望通過不懈的努力，在以微創傷為代表的高科技醫學領域建設一個屬于患者的全球化領先醫療集團。