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招聘負(fù)責(zé)人

刷新時(shí)間:2023-11-29

深圳市聯(lián)新移動(dòng)醫(yī)療科技有限公司

16-20萬

深圳市 | 本科 | 5-10年

基本信息
工作地點(diǎn):深圳市 所屬部門:人事行政部
職位類別:人力資源經(jīng)理 招聘人數(shù):1 人
匯報(bào)對(duì)象:無
職位描述

職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計(jì)劃,完成空缺職位的招聘;
2、建立、維護(hù)招聘渠道,發(fā)布更新招聘信息,甄別篩選簡(jiǎn)歷,安排面試及錄用管理等工作;
3、制定招聘相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù),制定招聘預(yù)算并控制執(zhí)行,分析、評(píng)估招聘效果;
4、跟蹤評(píng)估各類人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫;
5、協(xié)助完成其他人力資源工作。

任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,年齡29-36歲,人力資源相關(guān)專業(yè);
2、5年以上人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn),3年以上主招聘經(jīng)驗(yàn),1年以上技術(shù)崗位招聘經(jīng)驗(yàn),一年以上獵頭經(jīng)驗(yàn);
3、有科技、互聯(lián)網(wǎng)、醫(yī)療行業(yè)公司招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、熟悉招聘流程,掌握較好的面試技巧,有效預(yù)防面試環(huán)節(jié)的潛在用工風(fēng)險(xiǎn);
5、具備良好的溝通能力和人際關(guān)系處理能力,優(yōu)秀的資源挖掘能力與資源協(xié)調(diào)能力;
6、具備一定的談判能力,并能承受一定的工作壓力。

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗(yàn):5-10年
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:100-499人
所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械
企業(yè)介紹

深圳市聯(lián)新移動(dòng)醫(yī)療科技有限公司是一家專業(yè)從事移動(dòng)醫(yī)療的高新技術(shù)企業(yè),是移動(dòng)醫(yī)療的領(lǐng)頭羊。公司坐落在素有“深圳硅谷”之稱的南山區(qū)蛇口網(wǎng)谷,是目前深圳互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)最集中區(qū),區(qū)內(nèi)集中擁有騰訊、迅雷、A8音樂等一批優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)明星企業(yè)。公司成立于2010年,創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)擁有醫(yī)療領(lǐng)域高端設(shè)備及ICT(information communication technology)行業(yè)深厚的技術(shù)背景和多年研發(fā)制造經(jīng)驗(yàn),已獲得雙軟(軟件企業(yè), 軟件產(chǎn)品)國家認(rèn)證和國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證。

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