国产激情久久久久久有声小说_变态拳头交视频一区二区_国产超91_国产AV巨作情欲放纵无码_日韩中文字幕一区二区在线视频_深夜视频在线

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊

濟南獵頭公司是如何收費怎么賺錢的?

添加時間:2018-04-25 10:54:39
瀏覽次數: 0
在中國至少有90%以上的人不知道獵頭為何物,知道獵頭為何物的10%人群中至少有90%不知道獵頭公司是怎么賺錢。

獵頭公司分三種類型,收費模式各不相同

1.按照過程收費

國際主流大牌獵頭公司收費都是按照過程收費,里面含有咨詢服務,和審計師、上市承銷律師類似,可能人選還沒招聘到位呢,服務費已經收了一大半了,如果你不是想聘請跨國集團CEO、CFO或非常高端的職位,最好別去找這些獵頭公司,找了他們也不會理你,如:Korn/Ferry、Heidrick & Struggles,獵頭服務費的報價是人選年薪的30%以上,分步驟分階段付費,保用期一般是6個月。

那么這些巨頭1年能賺多找錢呢?

Korn/Ferry2013年的營收在10億美元左右,Heidrick & Struggles2013年在4.8億美元左右,他們不是獵頭公司中賺錢最多的,卻是全球獵頭公司中最具影響力的,人選只要一聽是這些獵頭公司來的電話,馬上就會意識到:好事來了!

因為他們尋獵的職位多是全球范圍內的頂級職位,年薪幾百萬上千萬比較普遍,是真正意義上的獵頭王者,陰謀論者也說這幫人就是西方國家用來洗劫全球優秀人才,掠奪發展中國家最核心人才資源的秘密武器。

不過由于全球經濟不景氣,Heidrick & Struggles持續的虧損和低迷股價導致董事會在2013年決定將出售該公司,至今沒有找到買家。 這個梯隊的獵頭公司以美國最牛,中國目前幾乎沒有。

2.按結果付費

目前中國本土99%的獵頭公司都屬于這個行列,也是今天我們要重點研究的群體。

目前的收費模式是簽訂合同預付5000元-2萬不等的定金,也有的小獵頭公司不收預付,很正常,因為新公司剛成立要生存,然后人選成功上崗后收取人選年薪的20-25%的服務費。

例如:你想招聘1個總經理,給他開的年薪是30萬,那么你需要支付6-7.5萬不等的獵頭費,保用期一般在3-6個月,年薪50萬以上的一般保用期為6個月,如果因為人選原因離職了,那么獵頭公司將繼續免費給企業繼續推薦人選,直到上崗位置。

這個梯隊的獵頭公司比較熱鬧,國際知名且上市的就有一大把,國內成千上萬的獵頭公司也多集中在這個梯隊。

國際大牌有Robert Walters、Heys、Michael Page、Hudson都屬于這個梯隊,年營收在6-50億美元都有,不過他們的營收現在已經不是單純的只有獵頭服務,也有往下滲透的招聘外包或RPO服務,另外像世界500強人力資源集團Adecco、任仕達、manpower也有很大的營收來自以結果為導向的獵頭服務。

由于國內獵頭行業起步較晚,目前單純獵頭營收超過3億的還沒有,成立時間近20年的科銳國際目前營收應該在2億左右,2014年上旬,我科銳國際的CEO老高在香港參加論壇的時候交流得知,科銳正準備在國內上市;前年被日本Recruit收購的伯樂(Bo-Le)和成都的大瀚目前也在1億左右,上海以雇傭軍打法的Mango一年營收4000萬左右。

除此之外,深圳的展動力、上海的Seeker、仲望都是老牌獵頭公司,還有臺灣老板所創辦的Wang&Li、Porking;專注汽車領域的北京聯洋人力,和金融獵頭新秀Pro-Matrix都是國內比較不錯的獵頭公司

上海灘上以PS模式著稱的Lioyd Morgan去年據說也整了8000多萬,去年中旬我和MRI亞太區CEO北京聚餐的時候,得知他們大中華區一年的營收也在4000萬左右,廣州以KA大客戶見長的FMC年營收在3000萬左右;而銳仕方達在短短4年時間,公司營業額從500多萬已爬到7000萬左右,絕對是中國目前增長速度最快的獵頭公司,得力于合伙人體制和互聯網系統的優勢,我非常有信心帶領銳仕方達在未來2-3年,成為中國獵頭行業的新領導者。

3.按照打包價格付費的RPO和招聘外包

目前增長勢頭比較猛的RPO有點小獵頭的味道,比如:客戶要批量招聘100個醫藥代表,那么他們不按人選年薪收費,而是按照批量打包1個訂單來談,假如我想在全國各地一下招聘100名有至少3年工作經驗的銷售人員,這個單子打包價100萬,那么折合下來每個人的費用在9000多元。

要進入這個梯隊必須在全國甚至全球有很多分支,RPO或招聘外包服務旨在為企業提供大范圍的招聘解決方案,西方的企業很喜歡這種服務,他們只需要在美國或英國給獵頭公司簽訂合作協議,像HAYS、Hudson、Michael Page即可在全球范圍內給他們提供快速的招聘解決方案,這也是西方企業可以快速進行全球化的重要原因。

以上就是所有獵頭公司的賺錢秘密,順便說一下,獵頭公司支出比較簡單,主要是員工(工資、社保、福利、提成)、房租、稅收、運營成本,國內獵頭公司一般的凈利潤能保持在20-30%,也有單產超高,老板也較摳門的企業,凈利潤可以高到50%以上。
主站蜘蛛池模板: 久久久片_制服丝袜人妻有码无码中文字幕_少妇被三个黑人调教_淫片免费看_亚洲国产呦萝小初_免费看成人av_国产美女爽到喷水_嫩草福利视频精品一区二区三区 | 免费的麻豆视频_日韩欧美专区_国产午夜鲁丝无码拍拍_欧美一区二区三区激情在线视频_国产成人aa_九九九九九九九伊人_国语自产拍无码精品视频在线_蜜桃最新网站 | 东京干福利视频_成人教育av_91精品91久久久_在线观看亚洲精品_把女人弄爽特黄a大片_日韩毛片欧美一级a_免费人成又黄又爽的视频_欧美视频第五页 | 人与性动交ⅩXXXB_骚片AV蜜桃精品一区_大胸美女白丝被到流水软件_国产精品黄网在线播放_国产欧美视频在线观看_7777免费精品视频_精品国产乱码久久久久久88av_成人在线91 | 亚洲国产一区在线_日韩久久久一区二区_99久久国产综合精品五月天_h视频在线观看网站_91精品啪在线观看国产日本_不卡无在线一区二区三区_亚洲色WWW永久网站_毛片在线看看 | 国产69精品久久99不卡的观看体验_一区二区视频网_精久久久久久久_综合激情六月_操操操操操操操_麻豆播放器_久久99久久精品视频_亚洲中文字幕成人无码 | av一二三区_欧美成人午夜免费影院手机在线看_粉嫩av免费一区二区三区_日本三极片_国产目拍亚洲精品一区二区_CHINESE极品人妻VIDEOS_中文字幕人成无码人妻_北条麻妃最猛aⅴ作品 | 久草香蕉在线_亚洲免费成人av_男人女人一边躁一边爽视频_日韩亚洲一区在线播放_欧美一区二区小视频_日本午夜片_欧美精品国产综合久久_国产黄色A一片免费看 | av在线免费观看网址_国产传媒果冻天美传媒_亚洲AV片不卡无码久久嫩模_绯色av蜜臀vs少妇_色欲综合久久中文字幕网_脱老师内裤进入gif视频_欧美精品,久久综合_欧美日韩中文字幕在线观看 | 日本人真人姓交大视频_www精品视频_91看片网页_国产一级美女_三级男人添奶爽爽爽视频_av在线中文在线_海绵宝宝英文版双语字幕在线观看_色人在线 | 日韩一中文字幕_九九只有精品_色翁荡熄又大又硬又粗又视频_久久华人_亚洲图色成人网_日本大肚子孕妇交XXX_高清视频新国产_久久夜亚洲 | 国产V亚洲V天堂A无码99_午夜伦理av_国产精品久久久久9999小说_亚洲人线精品午夜_视频一区国产_亚洲精品午夜久久久久久久久久久_欧美色视频综合在线观看_国产精品成人影院在线 | 麻豆freexxxx性91精品_又黄又湿啪啪响18禁_午夜一级精品_免费A级毛片出奶水_WWW国产内插视频_最近中文字幕视频高清_日韩欧美国产区_亚洲欧美国产国产一区二区 | 上课被cao的好爽高潮免费视频_年轻的朋友4免费观看韩剧_黄色动漫在线免费观看_午夜理论片最新午夜理论剧_综合色爱_黄页网站在线观看_好涨好硬好爽免费视频_亚洲国产午夜99综合 | 亚洲国产2021精品无码_欧美成人精品一级_97无码免费人妻超级碰碰夜夜_无码日韩做暖暖大全免费_欧美交换配乱吟粗大在线观看_日韩精品无码免费专区网站_日p免费视频_激情久久99 | 国产午夜精品久久久久久久_亚洲欧美精品久久_久久久999国产_亚洲国产精品无码7777一线_有码av在线_日韩精品区_亚洲第一色片_免费va欧美在线观看 | 国产精品国产三级国产普通话a_成年女人毛片免费视频_国产精华xxx_欧美精品网站_视频在线免费_少妇性按摩无码中文a片_日本精品一二三区_中文字幕免费一区 | 国产精品一区免费看8c0m_毛片无码国产_91九色在线视频_一道本在线伊人蕉无码_99精品国产福利在线观看_亚洲逼院_伊人tv_久久精品少妇免费理伦视频 | 日本乱码卡一卡2卡3卡三卡四_国产亚洲精品成人_嘿咻嘿咻男女免费专区_亚洲精品网站在线观看你懂的_57pao国产一区二区_黄片123_欧洲另类交_亚洲青涩在线 | 国产精品18久久久久久麻辣_黄色片免费在线看_亚洲一区二区三区波多野结衣_国产一区二区三区导航_曰本性l交片视频视频_国产在线视频xxx_亚洲乱码国产乱码精品精_91精品啪在线观看国产动漫 | 中国老熟妇XXXXX_av日韩免费在线观看_91精品国产自产91精品_国产一级性生活_无码午夜人妻一区二区不卡视频_97超爽成人免费视频在线播放_中文字幕在线观看视频一区_国产成人综合av | 91在线观_四虎私人影院_自拍偷拍3p_mm1313午夜视频_视频在线三区_亚洲免费资源_香蕉乱码成人久久天堂爱免费_国产真人真事毛片视频 | 国产gaysexchina男同menxnxx_全免费A级毛片免费看无码_无码专区人妻系列日韩_久久久久久久久久综合_Chinese国产AV_日产乱码区别免费必看_国产91精选在线观看网站_成a∧人片在线观看无码 | 麻豆蜜桃AV蜜臀AV色欲AV_懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月_潮喷失禁大喷水无码_免费观看激色视频网站在线观看_亚洲砖码砖专无区2023_福利小视频在线观看_久久综合天天_久久免费看少妇高潮a片免费 | 亚洲狠狠婷婷综合久久_小少呦萝粉国产_XYX性爽欧美_女人夜夜春高潮爽av片_91人人妻人人做人人爽京东_美女极度色诱视频国产_日韩欧美xxxx_国内熟妇人妻色在线视频 | 中文字幕二三区不卡_国产午夜人做人免费视频_午夜男女爽爽影院a片免费_日本爽快片视频_亚洲美日韩_狠狠躁夜夜躁AV网站中文字幕_夜夜精品无码一区二区三区_在线国产小视频 | 国产a∨国片精品jk制服_亚洲大片免费_欧美视频在线观看不卡_大陆av在线_91一区二区国产_136fldh福利免费视频观看_伊人91在线_又黄又爽又色又刺激的视频 | 91久久久久久亚洲精品禁果_午夜福利123_国产一二区免费视频_国产99久久久久久免费看农村_国产成人精品国内自产拍_91在线看看_日韩免费观看视频_熟妇人妻AV无码一区二区三区 | 午夜影视av_亚洲欧洲精品成人久久曰_亚洲香蕉av_欧美熟妇无码成a人片_欧美日韩一二区_最近中文字幕MV在线资源_一区二区三区四区国产精品视频_日韩美女一级 | 中文字幕三区_无码人妻久久久一区二区三区_国内揄拍国内精品人妻_porn麻豆_国产精品性夜天天视频_大陆老太XXXXXHD_91丨国产丨精品入口_精品久久久久久久免费人妻 | 一级黄色aaa_国产免费午夜a无码v视频_精品免费在线观看_中文在线无码高潮潮喷_97人人在线_国产成人亚洲合集青青草原精品_欧美成人性色_久久99国产视频 | 亚洲激情综合视频_一本之道加勒比在线观看_丰满的年轻搜子在线观看_亚洲国产成人精品女人_精品国产aⅴ一区二区三区_久久777国产线看观看精品_成人a级免费视频_av天天干 | 欧美精品粉嫩高潮一区二区_国产精成人品在线观看_久久精品国产精品亚洲38_俄罗斯极品xxxx_深夜视频在线播放_97超碰人_成人A片免费视频在线观看1_无码人妻丰满熟妇区毛片18 | 三级网站免费观看_欧美乱妇高清无乱码免费_一天av在线高清免费观看_国产亚洲一区字幕_高清视频一区二区三区_成人福利片在线_久久这里只精品_久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 欧美成人精品三级网站_国产区二区_91精品国产综合久久精品图片_91在线观看入口_日韩久久精品视频_九色网站在线观看_影音先锋久草在线_一起草逼 | 91热这里只有精品_男人扒开女人腿桶_农村人伦一区二区三区的重点内容_日本久久一区二区三区_日韩伦理三级_少妇人妻挤奶水中文视频毛片_久久天天操_国产美女被遭强高潮露开双腿 | 国产在线乱_免费精品一区二区三区视频日产_国产精品视频亚洲_办公室撕开奶罩揉吮奶头在线观看_看片久久_久操欧美_国产一区二区波多野结衣_国产精品麻豆成人AV网 www.拔插_亚洲熟女综合一区二区三区_人人狠狠综合久久88成人_银魂在线观看_国产精品成人黄片_91久草视频_99久久精品国产毛片_h高潮娇喘抽搐A片国产麻豆 | 午夜精品成人福利_麻豆涩涩_九九热精品视频在线播放_中文字幕日韩专区_欧美极品xxxxx_午夜寂寞支持安卓精品_靠逼视频在线免费观看_一区二区三区视频免费观看 | 人与动人物XXXX毛片老司机_heyzo无码中文字幕在线_午夜dj影院在线_中国av免费观看_特黄视频_九九九久久久精品_亚洲不卡在线观看_特级淫片aaaaaaa级 | 五月丁香啪啪中文字幕_国产欧美日韩精品一区二区被窝_国产欧美校园小说在线_国产一区视频在线播放_久久精品视频99_欲帝精品福利视频导航_国产成人综合一区人人_黄色免费一级 | 国产成人无码18禁午夜福利P_麻花豆传媒剧国产免费mv豆丁网_狼友AV永久网站免费极品在线_后入内射无码人妻一区_亚洲精品成人av久久_国产真实强被迫伦姧女在线观看_亚洲综合精品久久_丰满迷人的少妇特级毛片 |