勞務合同違約金怎么算
添加時間：2019-01-23 09:50:10
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勞務合同是由勞動者與勞務公司簽訂的合同，勞務公司可以依據合同的約定，將勞動者派遣到用工單位進行工作，用工單位要按約定支付勞務人員的報酬，那么勞務合同違約金怎么算？
勞動合同違約金的計算，要看勞務合同有沒有約定，有約定的按約定計算，沒有約定的可以補充約定或者按實際造成的損失計算。
《中華人民共和國合同法》
第一百一十四條 當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。
約定的違約金低于造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以增加；約定的違約金過分高于造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以適當減少。
當事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金后，還應當履行債務。
