職位描述
負責制定渠道拓展策略，推動渠道建設，達成總公司渠道拓展的戰略目標。負責全國范圍內重點地產中介、擔保公司、按揭公司、貸款中介等業務渠道的拓展及維護；負責渠道管理辦法的制定和實施；負責子公司業務渠道拓展的指導和支持。
職責一:負責針對不同類型和規模的渠道制定拓展策略
1) 負責對公司在全國重點城市的潛在合作渠道進行調研，包括大中型傳統或者互聯網地產中介、擔保公司、按揭公司、貸款中介以及其他有助于業務發展的合作渠道；
2) 針對不同類型和不同規模的渠道制定合作方案及拓展策略。
3) 建立全國范圍內重點合作渠道名單，實行名單制管理，定期更新合作進展；
職責二:負責全國范圍內重要合作渠道的拓展及關系維護
1) 利用自身或者公司的資源，取得與全國性的大中型地產中介渠道的聯系，并建立合作意向；
2) 負責重點渠道合作方案的制定以及合作協議的簽署；
3) 針對重點合作渠道成立項目組，協調各部門做好合作對接；
4) 負責重點渠道的日常溝通、問題處理及關系維護。
職責三:負責制定渠道管理辦法，規范合作渠道的日常管理
1) 負責制定渠道管理辦法，明確渠道的準入及退出機制，同時配套相應的渠道合作協議模板；
2) 負責制定不同城市不同業務的渠道費用標準；
3) 規范各子公司渠道合作協議的簽署，并對簽署的合作協議進行審核；
4) 負責每月對各子公司渠道費用進行核算；
5) 負責追蹤檢視合作渠道業績，退出業務量不達標的渠道。
負責子公司合作渠道拓展的指導和支持
任職資格
1.經濟、金融、管理等相關專業，全日制本科及以上學歷。
2.5年以上大型地產中介、知名按揭公司工作經驗，較強的銷售管理及渠道拓展能力。
3.地產中介行業，熟悉二手房交易市場及房貸業務。
4.具備相應的管理知識、經濟學知識、房地產專業知識、市場策劃學知識、財務知識。
5.熟練使用Microsoft Office專業辦公軟件，較強文字處理能力。
6.領導能力、判斷與決策能力、協調能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執行能力。
企業介紹
于2014年8月在深圳前海注冊成立，公司創始人團隊來自于全國性股份制銀行高層，中層管理人員基本均為銀行支行行長以上層級。專業從事銀行信用貸款、抵押貸款、贖樓按揭、企業登記、商標專利的一家綜合性服務公司。公司與深圳23家金融機構建立了穩定的合作伙伴關系。
