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基金分公司總經(jīng)理

刷新時(shí)間:2016-03-30

金融(投資/證券

50-80萬(wàn)

北京市 | 大專 | 3-5年

基本信息
工作地點(diǎn):北京市 所屬部門(mén):財(cái)富中心
職位類別:CEO/總裁/總經(jīng)理 招聘人數(shù):1 人
匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
職位描述

崗位職責(zé)
1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷售策略,并確保有效地在城市范圍內(nèi)執(zhí)行;完成公司制定的銷售計(jì)劃,達(dá)成城市業(yè)績(jī);
2. 負(fù)責(zé)推動(dòng)所轄營(yíng)業(yè)部的人員招募與甄選、輔導(dǎo)與管理;
3. 負(fù)責(zé)管理所轄團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)活動(dòng),并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練;
4. 協(xié)調(diào)、管理各銷售團(tuán)隊(duì)之間的良性競(jìng)爭(zhēng);
5. 根據(jù)一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;
6. 完成工作報(bào)告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。
職位要求
1. 本科或以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 8年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有至少帶過(guò)40人以上團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn);具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
3. 金融背景知識(shí)豐富,有銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者及高端客戶資源者優(yōu)先考慮;
4. 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
5. 具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;
6. 有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源,具有開(kāi)發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7. 誠(chéng)實(shí)守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情;
8. 有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新精神,愿與公司一同成長(zhǎng)。

公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和發(fā)展空間!享受以下完善的福利待遇:
1.五險(xiǎn)一金,享受國(guó)家法定假日;
2.生日活動(dòng),午餐補(bǔ)貼;
3.試用期員工就開(kāi)始繳納補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn);
4.提供多種培訓(xùn)和內(nèi)部晉升機(jī)會(huì);
5.注重員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃;

崗位要求:
學(xué)歷要求:大專 工作經(jīng)驗(yàn):3-5年
年齡要求:45-30歲 性別要求:不限
語(yǔ)言要求:普通話
企業(yè)信息
公司性質(zhì):民營(yíng) 公司規(guī)模:1000-9999人
所屬行業(yè):金融(投資/證券
企業(yè)介紹

對(duì)企業(yè)
提供專業(yè)科學(xué)規(guī)范的獵頭服務(wù)流程;
專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊粚?duì)一面談、專業(yè)的人才測(cè)評(píng)工具;
真正解決企業(yè)招聘難、招聘急的困境;
企業(yè)雇主再也不需開(kāi)發(fā)眾多獵頭Vendor,省去供應(yīng)商篩選、 評(píng)估、談判等諸多環(huán)節(jié),節(jié)約企業(yè)獵頭使用成本。

對(duì)候選人
提供大量有效而真實(shí)的職位資源;
為年薪20萬(wàn)以上中高級(jí)人才提供職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢服務(wù);
節(jié)省候選人選擇諸多工作的時(shí)間。

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