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人事行政專員

刷新時間:2025-02-26

武漢展為物聯科技有限公司

5-8萬

武漢市 | 本科 | 無經驗

基本信息
工作地點:武漢市
招聘人數:1 人
職位描述

1、負責公司人力資源工作的規劃,建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規章制度;2、負責制定和完善公司崗位編制,協調公司各部門有效的開發和利用人力,滿足公司的經營管理需要;3、根據現有的編織及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經批準后實施;4、做好各崗位的職位說明書,并根據公司職位調整組要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符;5、負責辦理入職手續,負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;6、建立并及時更新員工檔案,做好年度/月度人員異動統計(包括離職、入職、晉升、調動、降職等)7、制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱,經批準后實施;8、對試用期員工進行培訓及考核,并根據培訓考核結果建議部門錄用;9、負責擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機制;10、制定績效評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督和控制,及時解決其中出現的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系;11.、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續;12、做好員工考勤統計工作,負責加班的審核和報批工作13、負責公司員工福利、社會保險、勞動年檢的辦理;14、配合其他部門做好員工思想工作,受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜;15、定期主持召開本部門工作例會,布置、檢查、總結工作,并組織本部門員工的業務學習,提高管理水平和業務技能,保證各項工作任務能及時完成;16、其他突發事件處理和領導交辦的工作

崗位要求:
學歷要求:本科 工作經驗:無經驗
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業信息
公司性質:其它 公司規模:20-99人
所屬行業:人工智能/大模型
企業介紹

武漢展為物聯科技有限公司,2020年06月01日成立,由成都機電自動化設立,東風集團協同成立。公司從事物聯網技術研發,主營業務為車聯網平臺研發及物流領域研發,是以物聯網技術,Ai視覺技術,工業自動化技術為核心的科技型企業。公司以武漢為中心,輻射國內30多個省市以及北美、中東、歐洲等地,建立營銷和售后服務體系。產品和解決方案廣泛應用全球30多個,成功為多個世界五百強企業提供產品、技術服務。展為物聯科技將秉承"持續創新、服務至上、追求卓越"的核心價值觀。持續提升服務能力,努力成為以技術為核心,服務為基礎的科技型企業,并將圍繞物聯網、工業智能、Al、大數據等技術持續創新,構建人生智能的美好未來不懈努力。

企業信息

武漢展為物聯科技有限公司

人工智能/大模型

20-99人

其它

武漢經濟技術開發區22MB地塊南太子湖創新谷二期5A號樓403

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