国产激情久久久久久有声小说_变态拳头交视频一区二区_国产超91_国产AV巨作情欲放纵无码_日韩中文字幕一区二区在线视频_深夜视频在线

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關鍵詞
所屬行業
請選擇所屬行業
職位類別
請選擇職位類別
工作地區
請選擇工作地區
學歷要求
工作經驗
共為您找到 職位
  • 產品經理 相同職位

    14-29萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    1、 進行安全類產品全流程管理,包括制定產品規劃、設計系統功能、進行產品迭代;2、 挖掘客戶需求,優化客戶體驗,持續提升產品的產品價值和用戶體驗;?3、 規劃產品發展路徑,協調組織開發、設計、運營、測試等資源,達成產品目標;4、 深度收集與分析競爭產品、行業產品等相關信...
  • 總經理(吉林公司)

    面議 | 吉林市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    工作地點:吉林職責描述:1、全面主持分子公司的經營管理工作,根據公司章程和董事會授權,組織實施董事會決議;2、確定公司的發展方向及管理目標,組織制定公司的戰略發展規劃、年度工作計劃,完成集團/董事會下達的各類經營任務,對公司的總體經營業績負責;3、建立健全公司內部管理機...
  • 運營經理(區塊鏈)

    18-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責用戶管理體系的建立、維護和完善,用戶留存和生命周期管理,包括用戶的拉新、激活、留存、召回機制,對公司現有用戶進行分層,制定不同層級用戶維護策略和活動,并跟進、落實,提升客戶活躍度和忠誠度;2、搜集、分析用戶行為數據,對現有用戶數據進行分析,制定相應的等...
  • 新能源汽車公司CEO

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、全面主持新能源汽車公司的經營管理工作,根據公司章程和董事會授權,組織實施董事會決議;2、確定新能源汽車公司的發展方向及管理目標,組織制定公司的戰略發展規劃、年度工作計劃,完成集團/董事會下達的各類經營任務,對公司的總體經營業績負責;3、建立健全汽車公司內部...
  • 內容運營經理(區塊鏈方向)

    12-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、搭建內容運營體系,整體負責網站、APP、自媒體、社區等各渠道內容運營工作;2、規劃內容板塊工作,負責現有內容相關項目管理;3、拓寬內容方向,負責為公司、平臺、產品持續輸出價值內容。任職要求:1、統招本科以上學歷,3年以上互聯網行業內容運營工作經驗,有互聯網...
  • 技術企劃與管理

    面議 | 北京市 | 碩士 | 5-10年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、圍繞公司戰略制定中心中長期發展規劃;2、調研國內外醫療領先技術,協調內外部資源幫助在研項目的順利實施;3、依據項目管理規范,對本中心開展的項目進行過程管理和服務;4、完成領導交代的其他任務;任職要求:1、碩士及以上 資深10年及以上 生工或醫療相關專業 (...
  • 營銷副總裁 相同職位

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、參與制定集團公司戰略地圖,主導完成集團發展規劃、業務經營計劃的討論與編制,完成市場發展方向與策略、商業模式的討論與規劃;2、根據集團業務經營規劃,建設和提升公司的營銷管理體系,制定有效的營銷戰略;3、根據年度經營目標,制定公司項目/產品的營銷計劃并對目標進...
  • 集團董事長助理

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、參與公司發展規劃、業務經營計劃的編制和公司重大決策的討論,提出方案或建議供董事長參考決策; 2、協助董事長制定、貫徹、落實企業戰略發展規劃及各項經營發展戰略、計劃,實現公司經營管理目標;3、協助董事長維護客戶關系,在授權范圍內進行商務談判,做好各項匯報、聯...
  • 產品經理(系統集成)

    24-36萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1. 產品研發和項目管理1) 負責項目從市場調研、需求分析到系統集成和軟件產品實現、發布的全過程,負責系統集成和軟件產品具體規劃、成本控制和項目管理工作;2) 負責管理產品線所有系統集成、軟件開發等具體管理工作;3) 負責供應商的管理工作;2. 產品鑒定和認證...
  • 產品總監 相同職位

    18-36萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、開展行業研究,根據行業特點對公司智慧城市產品或項目進行總體規劃;2、對行業客戶需求進行深入分析,根據客戶需求制定詳細產品解決方案,包括建設思路、技術方案、產品體系、商業模式及推進計劃等; 3、進行業務流程設計,功能設計,產品優化,交互設計等,撰寫需求文檔...
  • 產品經理 相同職位

    12-18萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、結合競爭對手分析,配合公司完成“醫療+互聯網”業務的拓展及產品規劃;2、根據市場推進情況,跟蹤、分析、挖掘產品的合作伙伴需求,進行產品迭代設計;3、對產品生命周期進行管理、跟蹤、分析和優化;任職要求:1、大學本科學歷以上,具有3年以上軟件行業產品管理工作經驗;2、有...
  • 技術副總裁

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、參與制定集團發展戰略、年度經營規劃和產品規劃策略;2、組織研究行業最新產品的技術發展方向,主持制定技術發展規劃、產品開發規劃和專利設計規劃;3、負責研發與技術管理工作,組織實施新產品開發和產品更新工作;4、負責系統平臺的規劃、設計等技術工作,協調內外部資源...
  • 教育AI產品經理/項目經理

    10-19萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責中慶在行業內領先的教育AI軟硬件產品的相關工作;2、梳理產品和研發工作執行流程、需求調研、競品分析,規劃產品版本和架構,制定并執行產品Roadmap;3、制定版本節奏,管理項目風險,有效分配研發資源,確保關鍵節點的重要產品的上線;4、產品上線后跟蹤效果...
  • 海外公司電站運營(派駐代表...

    18-30萬 | | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、深入了解國外項目及國別市場;2、收集和分析項目信息、國別信息及相關政策、資料;3、保障項目公司正常運營并著力提高項目公司運營效率;4、協助管理代表處及海外機構;5、編制年度、月度工作計劃和總結;6、完成領導交辦的其他任務;任職要求:1.本科及以上學歷,有一...
  • 總經理(吉林公司)

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作地點:吉林職責描述:1、全面主持分子公司的經營管理工作,根據公司章程和董事會授權,組織實施董事會決議;2、確定公司的發展方向及管理目標,組織制定公司的戰略發展規劃、年度工作計劃,完成集團/董事會下達的各類經營任務,對公司的總體經營業績負責;3、建立健全公司內部管理機...
  • 基地運營經理-無錫-012...

    10-11萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責1、統籌管理基地所有呼叫類及錄入類外包業務 2、負責管理項目經理,督導各類項目的績效提升 3、負責深入分析各種項目的關鍵指標,發現問題,指導改善 4、負責與合作商溝通,了解需求,并作出迅速反饋 5、負責協調各個項目之間的人力平衡,保證人員...
  • 互聯網產品經理 相同職位

    12-24萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責區塊鏈相關產品需求調研、規劃、設計與管理工作; 2、研究行業模式,挖掘用戶需求,提出符合業務目標和用戶價值的產品規劃; 3、分析用戶需求、行為,搜集產品運營中產生的需求,做出產品設計,提升產品的用戶滿意度,不斷優化用戶體驗; 4、根據產品的規劃,完成產...
  • 硬件生態渠道部-高級產品經...

    面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:–負責硬件產品相關方向的調研、規劃、需求的定義和維護–作為垂類產品方向負責人,撰寫產品設計、需求文檔,持續優化及改進產品,負責準確把握項目目標和周期,與研發等合作部門溝通協調,推進項目的順利進行–整合產業鏈上下游可利用資源,幫助AI技術在某些垂類實現產品化落地...
  • 海外公司電站運營(派駐代表...

    18-30萬 | | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、深入了解國外項目及國別市場;2、收集和分析項目信息、國別信息及相關政策、資料;3、保障項目公司正常運營并著力提高項目公司運營效率;4、協助管理代表處及海外機構;5、編制年度、月度工作計劃和總結;6、完成領導交辦的其他任務;任職要求:1.本科及以上學歷,有一...
  • 海外公司電站運營(派駐代表...

    18-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、深入了解國外項目及國別市場;2、收集和分析項目信息、國別信息及相關政策、資料;3、保障項目公司正常運營并著力提高項目公司運營效率;4、協助管理代表處及海外機構;5、編制年度、月度工作計劃和總結;6、完成領導交辦的其他任務;任職要求:1.本科及以上學歷,有一...
主站蜘蛛池模板: av在线免费观看网址_国产传媒果冻天美传媒_亚洲AV片不卡无码久久嫩模_绯色av蜜臀vs少妇_色欲综合久久中文字幕网_脱老师内裤进入gif视频_欧美精品,久久综合_欧美日韩中文字幕在线观看 | 扒开双腿猛进入校花免费网站_97超级碰碰碰久久久久_www.亚色太在线.com_2023av在线_一级精品视频_亚洲国产成人精品无码一区二区三区_久久高清免费_免费视频网站91 | 又大又粗进去爽A片免费_青青青手机在线_强被迫伦轩高潮无BD_韩国V欧美V亚洲V日本V_精品国一区二区三区_人妻少妇久久中文字幕_蜜臀AV在线无码国产_天天摸天天干 | 最新免费av在线观看_天天躁躁水汪汪人碰人_说英雄谁是英雄免费观看影视大全_丰满少妇被粗大的猛烈进出视频_亚洲综合久久精品_婷婷亚洲影院_www999久久_成人在线观看日韩 | 搞笑一家人韩剧韩语在线看_中文字幕mv在线观看_蜜桃视频在线播放_懂色av一区二区夜夜嗨_夜夜夜网站_欧美性群另类交_久久免费视频网站_亚洲欧美日韩国产精品专区 | 中文字幕一精品亚洲无线一区_一级毛片全部免费播放特黄_成人在线一级片_2020av视频_亚洲福利网_亚洲精选无码久久久_午夜影视啪啪免费体验区深夜_夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看 | 中国chinese4p交换video_中文在线天堂资源_丁香伊人_久久精品免视看国产成人_精品乱码一区二区三区四区_亚洲一区二三区_最近免费中文字幕MV在线视频1_人人插超碰 | 97五月天免费视频观看_性一交一乱一色一欲的最新章节_国产日韩精品欧美一区喷水_亚洲一区国产_欧美色资源_狠狠色影院_最近的中文字幕在线看视频_日本亚欧乱色视频免费观看 | 男女aa视频_97人人草人人_成人日韩在线_亚洲AV秘无码一区二区三区一_爱啪啪av网_亚洲一区美女_久久精品国产99国产毛片_久久久精品人妻无码专区不卡 | 国内精品九九久久久精品_九九热视频这里有精品_97色资源_浮生影院大全免费观看中文版_a片疯狂做爰全过的视频_国产大胸A在线观看_免费一区视频_中文字幕av久久激情亚洲精品 | 国产999精品2卡3卡4卡_无套内谢少妇毛片A片999_五级床片三区全部免费播放_久久久久人妻一区二区三区VR_天天操狠狠操夜夜操_国产一区红桃视频_成人a视频在线观看_男女涩涩网站 | 久久天天躁狠狠躁夜夜97_午夜福利免费a片在线观看无码_日本乱人伦片中文三区_韩日自拍_夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水_日本a在线_女人把腿张开男人来桶_夜色导航 | 午夜影院黄色片_日本aⅴ_午夜免费1000部_在线观看免费成人av_一个人免费观看在线视频www_一级做a爰片久久毛片_亚洲国产中文在线视频_国产亚洲精品线观看动态图 | 欧美激情精品久久久久久_av中文字幕潮喷在线观看_男男高潮片免费视频_欧美91在线_欧美亚洲人成网站在线观看_91免费精品国自产拍在线不卡_国产剧情息子绝伦中文字幕_99久久免费视频6 | 玖玖视频精品_国产丝袜无码一区二区视频_黄色avav_av免费国产_麻豆果传媒成人A片免费看_国产一区二区三区精品av_性欧美videofree高清69_成视频年人黄网站视频福利 | 国内精品九九久久久精品_九九热视频这里有精品_97色资源_浮生影院大全免费观看中文版_a片疯狂做爰全过的视频_国产大胸A在线观看_免费一区视频_中文字幕av久久激情亚洲精品 | 成人综合亚洲日韩欧美色_奇米成人影视_午夜精品a片一区二区三区_超碰色偷偷_青青草精品_久久久久久人妻精品一区二区三区_日本黄色三级大片_91福利网址导航 | 亚洲性色av日韩在线观看_国产成人精品无码片区在线观看_国产精品操女人_av官网在线播放_国产内射露脸在线观看_久久2018_日韩97_国产精品毛片久久久久久久av | 成人在线高清不卡免费视频_日韩av中文字幕在线播放_青青国产91毛片成人片在线_成年女人免费观看这视频_九一在线免费看_体内精69xxxxxx视频_日本按摩伦理片_成人午夜 | 白浆av导航_菲律宾一级片_牛夜精品久久久久久久99黑人_精品无码中文字幕在线_九色一区二区_aⅴ一区二区三区无卡无码_青草视频在线观看国产_欧美日韩在线观看成人 | 国产激情久久久久_粉嫩一区二区三区国产精品_日韩操人_办公室强奷漂亮少妇同事_少妇人妻诗雨系列无删减_最新日韩视频_外国一级黄色_日本不卡在线播放 | 亚洲91视频_国产一区二区三区视频网站_2018天天弄国产大片_韩国一级片在线_porno日本xxxxx_日韩欧美一区二区三区久久婷婷_精品国产乱码久久久久久天美_一级黄色影片在线观看 | 国产成人精品aa毛片_亚洲欧美日韩综合一区_久久久久久曰本av免费免费_精品国产V无码大片在线观看_99视频中文字幕_www免费视频_美女末成年视频黄是免费网址_91chinese老女人 | 午夜dj免费视频在线观看_日韩在线观看视频免费_神马久久春色视频_国产精华7777777_亚洲一区影院_九九久久网_国产日韩一区二区在线_国产精品亚欧美一区二区 | 500av导航大全精品_麻豆媒体_亚洲区免费视频_aa爱做片免费_视频国产一区二区三区_69天堂网_久久国产精品一二三区_女人夜夜春精品a片 | 国产黑色丝袜在线看片_精品欧美久久_日本美女视频一区二区_日本特级视频_国产精品色午夜免费视频_狠狠爱视频_天天色图片_2020精品国产福利在线观看香蕉 | av黄色免费看_aⅴ中文字幕不卡在线无码_我不卡一区二区_欧美日韩一区二区三区高清_最近免费中文字幕中文高清6_日本色老头_99久久国语露脸精品对白_最美女人体内射精一区二区 | gogogo高清在线播放免费观看免费_人妻[21P]大胆_av色蜜桃一区二区三区_91国产精品入口_日韩欧美不卡一区二区_国产福利av_一级毛片女人十八_午夜影院入口 | 国产黑色丝袜在线看片_精品欧美久久_日本美女视频一区二区_日本特级视频_国产精品色午夜免费视频_狠狠爱视频_天天色图片_2020精品国产福利在线观看香蕉 | 无码137片内射在线影院_免费观看成人av_午夜视频导航_深夜激情网站_色01看片网_爱草在线视频_青青草视频免费在线播放_一区国产在线观看 | 久久国产欧美一区二区_人禽l交免费视频_一色屋精品视频在线观看免费_99久久久无码国产精品免费蜜柚_xxxx欧美丰满大屁股free_人人插人人干_免费在线观看高清视频网站_丰满少妇大尺度慢摇 | 久热这里只有精品12_麻豆国产在线视频_国产日韩欧美精品一区_成年片色大黄全免费网无需安装_久久伊人少妇熟女大香线蕉_在线不卡中文字幕一区_欧美大胆丰满熟妇XXBB_国产精品久久中文 | AV中文字幕潮喷人妻系列_国产一级毛片高清_国产在线观看1_欧美激情一区二区三区高清视频_国产精品爽黄69天堂a_91福利视频在线_juliaann熟妇五十欧美_97超碰人人在线观看 | 9porny九色视频自拍_色WWW永久免费视频_亚洲激情久久久_日本伊人影院_WWW色情成人免费视频_一区二区在线观看不卡_国产精品8888_请别相信她免费观看高清章若楠 | 六月激情久久_18毛片_国产精品国产三级国产aⅴ_成人性生交大片免费看r链接_国产成人av在线婷婷不卡九色_高潮喷水在线观看_一区二区伊人久久大杳蕉_在线观看一区二区三区四区 | 法国《性迷宫》在线观看_亚洲色欲天天天堂色欲网_av永久免费在线观看_JIZZ国产精品_国产精品视频三区_免费无码毛片一区二三区_风间由美久久久_黄色片av网站 | 黄a免费视频_久久精品国产亚洲一区二区_国产又爽又黄又无遮挡的激情视频_爱福利一区_亚洲国内精品在线_日韩aaa视频_久久无码免费视频播放_久久精品人人槡人妻人 | 深夜福利免费在线观看_欧洲性开放少妇ZOZO_又大又粗又硬又爽又黄毛片_欧洲精品_亚洲欧美成人_18禁黄网站禁片免费观看国产_日本少妇XXX做受_视频在线观看91 | 国产日韩欧美在线精品首页_亚洲偷精品国产五月丁香麻豆_娇小1213╳yⅹ╳毛片_日本高清www视频在线观看_欧美在线观看你懂的_国产精品久久久久久人妻_久久久精品免费看_久久人人妻人人做人人爱 | 丁香婷婷六月综合交清_素人视频在线观看免费_亚洲精品国精品久久99热一_亚洲AV无码无在线观看_亚洲AV无码片一区二区三区_任你操免费视频_亚洲av日韩av天堂久久_色欲天天婬色婬香视频综合网 | 欧美成人精品欧美一级私黄_伦理精品一区二区三精品_黄色一区三区_中文字幕大香视频蕉无码_爱射综合_日韩av午夜_人人弄人人揉人人爱_97青娱国产盛宴精品视频 |