第一部分 建設工程委托監理合同 委托人＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿與監理人＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿經雙方協商一致，簽訂本合同。 一、委托人委托監理人監理的工程（以下簡稱“本工程”）概況如下： 工程名稱：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ...[全文]
美杏進入公司10年，一直升到中級主管，未曾聽見她抱怨過什么，但這一次和她出來見面，看她整天愁眉不展，談起公司的"不公平待遇"，佘恨難消。 原來，她本來有跨部門升職的機會，明明是她最資深，對公司的貢獻也最大，大家都公認這個職務應該是非她莫屬的，可誰...[全文]
主持人：謝謝！各位朋友大家好，在優米網上線這段時間里，許多朋友提出他們職業發展中的各種困惑，我們今天請到最為合適的人面對大家的問題，他就是坐在我身邊的孫振耀先生。我之所以他是最為合適的人選，是因為他在惠普公司工作了25年，從最初的職員一直做到全球副總裁，我...[全文]
在工作中如何調節和控制自己的心態？ 每個人在生活、工作中都不可能是一帆風順的，有時難免會產生消極的情緒，產生消極情緒并不可怕，關鍵在于學會及時地調節和控制情緒，每個人在情緒面前都不是無能為力的，而是可以對它進行調節和控制。在陷入消極情緒時，我們可...[全文]
做IT渠道商難，做軟件渠道商更難，做ERP軟件渠道商難上加難。 為什么這樣說？因為ERP軟件渠道商實在是活得不容易。 依賴軟件供應商，受制于軟件供應商。 當前市場上所看到的ERP軟件渠道商，絕大多數是扮演工蜂的角色，其軟件利潤...[全文]
2002年我大學畢業后，受聘于一家私營企業做會計。由于與所學專業對口，再加之企業規模并不大，所以在很短的時間內，我便將企業賬目管理得井井有條。老板非常滿意，半年之后便為我加了薪，還專門給我配備了一輛摩托車。不過，老板提出了一個條件，在賬務處理方面除了按規定...[全文]
離開辦公室，"圈子"就是最時髦的字眼。放眼娛樂圈，遠有"夜店一族"Paris Hilton, Nicole Ricci和Lindsay Lohan,近有大小S和她們的死黨組成的"姐妹淘"；現實生活中，眾多標榜著"25歲以下、非商務人士勿進"的商務社交圈門庭...[全文]
職場必讀的經典勵志小故事 奮戰職場，有時候會感覺身心非常疲憊，我們需要的是不斷的鼓勵自己，給自己加油，給自己信心，給自己打氣。其中有效的辦法之一就是每天看一則經典的勵志小故事，希望能對您有所幫助！ 故事一：彌勒佛去過廟的人都知道，一進廟...[全文]
在公司絕對不能說的10句話，你說過嗎？ 說出去的話，潑出去的水，所謂覆水難收，就是如此，很多公眾人物本來紅紅火火，日進斗金的就因為說錯話，就攤上大事兒，銷聲匿跡了。 而對于我們這些辛辛苦苦的職場人，把話說對很重要，但是更重要的是不該說的...[全文]
職場勵志 |99%人的困惑：為什么計劃是100,行動力 為什么你計劃100，行動卻為0?為什么你沒有堅持下去的動力?妨礙你學習的因素是什么?我們一起來看看。 一位企業家從40歲開始，每天拿出兩小時練畫。退休兩年后，他辦了第一場個人畫展，...[全文]
前不久，朋友老吳被公司資遣了。老吳是個資深業務副總，不但位高，手下帶的人也不少。不過，老吳卻不曾因此而拿俏，反而是個相當稱職的模范員工，從不遲到不說，配合公司加班、趕案子，盯業績、拼進度，別人不愿意接的麻煩工客戶也樂于接手?？傊?，能力好，且人脈廣，替公司立...[全文]
第一章 總則 甲乙雙方經友好協商，本著平等、自愿、誠實、信任、互利互惠的原則，共同推動雙方事業的繁榮和發展，達成如下合作協議：____________科技有限公司(以下簡稱甲方)和____________________________________公司(...[全文]
職場女性是工作中一道亮麗的風景線，她們的出現使整個職場呈現出一種新的活力。然而并不是所有的風景都是好的，如果在職場工作中遇到這幾種類別的女同事，勸你最好遠離。 1.嫉妒 職場中女同事一旦忌妒心理爆發是可怕的，如山洪猛獸，兇狼惡虎，且含有不可估量的殺傷力...[全文]
盡管相距美圖2013年發布首款手機已五年之久，但用戶對美圖這一系列的手機依然熱度不減。 11月23日美圖V6發布會的數日之前，就開始有美圖“迷妹”在打聽這款手機的信息。這些用戶購買手機大多數是給自己使用，“拍的照片好看”是這類用戶關注美圖手機的最大理由。...[全文]
職位名稱：設計經理職位年薪：20萬職位周期：15天上崗人數：1人工作地點：廣東招聘企業：某房地產公司招聘顧問：Yolanda 客戶評價：Yolanda推薦的人選非常好，期待下次的合作[全文]
在此，列舉幾位代表性人物，看看職場中，你會和誰對號入座?！吧习嘧龊醚氣O，女人職場表現要學乖！” 林黛玉混職場，有點懸 你喜歡寶姐姐還是林妹妹，這是個永遠值得討論的話題。但凡混過幾年職場的人心里都有數，像林妹妹這樣的敏感姑娘，估計得在職場上多摔幾跤?！?..[全文]