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  • 行政人事經理 相同職位

    面議 | 上海 | 大專或以上 | 工作年限不限

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1.負責協助商場管理體系的建設:補充完善公司各類制度;整合、完善各部門的工作流程;建立、修訂、匯總各崗位《職務說明書》;2.組織商場內各崗位的招聘工作:收集有潛力的和所需的人才信息;參與各崗位的面試工作;對初試合格人員,組織相關部門的復試;3.負責指導、巡視、...
  • 董事長行政秘書

    10-12萬 | 北京 | 全日制統招本科 | 2年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、負責董事長的信件/郵件、來訪、來電的登記、接待、轉達等工作; 2、負責相關會議的籌備、組織、通知,會議紀要整理,會后各項工作內容的跟進及落實; 3、負責董事長日常出行的酒店、票務、餐飲預訂工作;護照及簽證辦理事宜; 4、主動掌握董事長的日程安排,主動提供諸...
  • 出納 相同職位

    3-5萬 | 重慶 | 大專或以上 | 工作年限不限

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、統計項目收款情況;2、開具發票;3、費用報銷及工資發放;4、出納相關其他工作。
  • 區域銷售經理 相同職位

    6-8萬 | 吉林省 | 不限 | 1年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    【崗位名稱】:區域銷售經理【崗位職責】:1、協助大區總監或銷售總監帶領銷售及其他支持人員鋪設并維護銷售網絡,完成公司下達的銷售任務;2、及時掌握銷售量,銷售價格及回款情況,并提出針對性意見;3、銷售所需相關產品的信息收集,資料統計及需找貨源;4、負責大客戶的銷...
  • 人事行政經理 相同職位

    面議 | 寧波 | 大專或以上 | 5年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    一、崗位職責:1、負責公司人力資源、行政后勤、公關外聯等工作日常管理。2、負責建立健全公司規章制度。3、負責草擬人員編制和員工培訓、培養計劃;組織整理、保管人事檔案。4、組織辦理員工的招收、任免、調配、培養、工作考核、工資調整和獎懲等項工作。5、負責政府關系的...
  • 強電維修工

    5-7萬 | 黃石 | 大專或以上 | 5年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、確保安全用電操作,保障車間設備及共用工程設備能夠可靠運行。2、按設備保養手冊和設備說明書制訂保養計劃,并按計劃實施保養工作;3、做好日常設備的巡視檢查工作,及時發現問題,處理隱患,每班接班后巡視檢查,如巡視檢查車間內設備及公用工程的電氣設備、電氣...
  • 銷售主管 相同職位

    4-6萬 | 河北省 | 不限 | 3年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、分解銷售目標、帶領團隊及經銷商完成業績指標2、負責區域招商、客戶開發工作,維護客戶客情關系3、控制各項費用比例,定期提交相關報表,完成公司各項管理指標4、根據編制和市場需求招聘、培訓、指導、考核下屬團隊人員5、領導安排的其他工作任職要求:1、大專...
  • 高級建筑師

    20-50萬 | 深圳 | 不限 | 工作年限不限

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責:1、負責項目拿地前的方案可行性規劃、設計;2、負責項目方案建筑設計的合理性;3、負責項目內裝、外裝及園林的設計審核、協調工作;4、協助首席建筑師完成建筑專業的翻譯及口譯等工作;5、建筑專業的標準化工作等。任職要求:1、建筑學本科以上畢業;2、最少5年...
  • 財務分析經理 相同職位

    面議 | 北京 | 本科或以上 | 5年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1.對完善公司財務分析制度提出合理化建議;2.從多個角度分析公司財務狀況,定期提供分析報告,并給與合理建議;3.協同預算人員對企業財務計劃和預算執行情況進行調研,并撰寫相關的分析報告;4.企業年度經營目標組織編制企業財務預算綱要及財務部應編制的各項預...
  • 行銷副總監

    面議 | 北京 | 全日制統招本科 | 5年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責:1、完成集團銷售活動策劃工作;2、完成集團銷售目標的合理制定;3、參與客戶分析、產品定位等相關工作;4、完成集團銷售策略和計劃的制定與執行;5、完成對各地區公司銷售情況的監約、評估和診斷;6、同步了解各項目銷售執行情況,并給予指導性建議;7、完善集團...
  • (高級)財務主任

    面議 | 深圳 | 全日制統招本科 | 3年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責深圳地產1-2個項目的全盤會計賬務處理;2、按照集團及公司管理層要求編制各類財務報表及管理報表;3、按照稅務機關、審計機構的要求提供各類會計資料;4、負責公司內部財務系統的數據核對,報銷單據的審核。任職資格:1、 33歲以下,財務類專業全日制...
  • 銷售工程師 相同職位

    8-10萬 | 北京 | 不限 | 3年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作經歷和能力要求( 如,語言、電腦、管理技巧)1、有建材、裝飾行業銷售工作經驗;2、建材類銷售工作經驗滿三年者優先。3、熟練掌握Word、excel、ppt等辦公軟件4、有一定北京當地工程裝飾公司及管理公司資源。5、具有較好的組織性,團隊配合意識;6、工作熱...
  • 華盛商業(德州項目)——招...

    面議 | 德州 | 大專或以上 | 10年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    任職資格 1、30-45歲,大專及以上學歷,市場營銷相關專業優先; 2、十年以上商業零售從業經歷,八年以上商業管理經驗; 3、全程負責大型購物中心從基建到運作成熟的完整過程,熟悉購物中心招商各個環節和板塊。 4、熟知國內商業地產的發展進程,深入了解國內及部分國...
  • 銷售支持經理

    面議 | 上海 | 碩士或以上 | 工作年限不限

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:一、新產品銷售推廣支持1.新獲批保健食品對外推廣資料的編寫和對內、對外培訓2.與客戶溝通定制化產品的設計方案3.客戶定制化的QS食品開發進度管理4.在公司新品開發項目中,及時反饋客戶需求及意見給產品管理部二、重點客戶產品培訓及售后技術服務1.定期對A...
  • 信息調研經理

    10-15萬 | 北京 | 碩士或以上 | 5年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責國外新上市或國內尚無仿制申報品種、部分已獲準進口品種、國內外更早期品種合作機會的發掘;2、項目品種的全面調研、撰寫立項調研報告、參與項目合作與合同的洽談,參與協調項目執行實施;3、目標領域項目篩選的立項調研工作,撰寫行業發展立項可行性評估報告...
  • 預算員(市政)

    面議 | 河北省 | 大專或以上 | 3年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    一、崗位職責1、工程量清單的核算:按施工圖紙對工程量清單的工程量進行核算,確保清單中的工程量準確,不丟項不落項。2、預算報價:根據確定好的工程量清單套定額編制預算報價,編制商務標預算。3、對下分包工程量的審核和控制:對分包單位上報的完成量進行審核和控制,確保分...
  • 招商總經理

    面議 | 大連 | 不限 | 工作年限不限

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、從事過美容行業副總裁級別以上職位;2、根據公司要求引進、洽談、簽約。
  • 區域招商總監 相同職位

    10-15萬 | 海南省 | 不限 | 3年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位名稱:【區域招商總監】職能類別:【職能類】崗位職責:1、執行公司幸福家園招商政策、實驗室系統集成項目運作;2、負責區域內招商相關產品的閱讀訂單預測及時性及準確率;3、維護區域內客戶、廠商關系,并促成銷售;4、擬定并完成月度、季度、年度所負責區域銷售計劃、匯...
  • 酒店總經理 相同職位

    60-100萬 | 廣州 | 不限 | 10年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、全面負責酒店項目的前期籌建以及日常運營管理工作。2、負責帶領酒店員工團隊完成業績目標,打造佛奧酒店品牌。1、男女不限,身體健康,形象良好。2、優秀管理能力,工作有激情,有事業拼搏精神。3、善于帶領培養團隊,能帶領團隊完成集團下達的業績目標。4、5年以上知名...
  • 人力資源總監 相同職位

    面議 | 上海 | 全日制統招本科 | 8年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    一、 業務職責1、根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃,經批準后組織實施;2、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序,經批準后組織實施;3、組織辦理員工績效考核工...
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